280、蠢货！

280、蠢货！ (第2/2页)

这是双方的第十次劳资谈判。
　　
　　大卫-斯特恩摆事实讲道理，
　　
　　“整个赛季，你们的工资已经达到‘与篮球有关的收入’的57％了，联盟这个赛季有15支球队处于亏损状态。接下去，我们必须控制球队薪资的上限...”
　　
　　斯特恩把很多细节问题说了出来：资方要求降低球员的工资占比，限制球员工资的上限，要求提高NBA的年龄槛......
　　
　　然而，对面的尤因却是不赞同的，
　　
　　“不不不，这个我们最了解了，最多只有四支球队亏损。我们球员打球那么辛苦，我们本来就应该多拿一点...”
　　
　　NBA能有现在的局面，尤因认为都是NBA球员们一场一场比赛打拼出来的。
　　
　　尤因提出的要求是：提高球员的年薪，把球队工资帽提高，降低年龄槛，让高中球员可以轻易进入NBA...
　　
　　不管斯特恩说什么，尤因就是针锋相对地提出反对意见，完全是以球员的利益为主。
　　
　　现场突然陷入了一片沉寂，双方大眼瞪小眼。
　　
　　好一会儿之后，斯特恩苦口婆心地开口道：
　　
　　“NBA球员的工资跟普通老百姓比起来已经高太多了，你们不应该要求得更多了。”
　　
　　尤因想也没想就说道，“是的，我们是挣得很多，但是我们花的也很多。”
　　
　　“砰！”
　　
　　大卫-斯特恩拍案而起，桌上的钢笔都跳了起来。他眼睛红红地看着对面自得的尤因。
　　
　　“你~”
　　
　　斯特恩手指点了点对面的家伙，然而却是什么也没说，转身愤愤地离去了。
　　
　　第十次劳资谈判不欢而散。
　　
　　......
　　
　　办公室里，斯特恩愤愤不已。
　　
　　“蠢货！帕特里克就是个蠢货！”
　　
　　为什么球员工会会选择让帕特里克-尤因这个脑残当选球员工会的主席？
　　
　　大卫-斯特恩真的是想不通。
　　
　　对面低眉顺目的鸭蛋-笑话静静地站着，什么话也不敢说。
　　
　　“鸭蛋，你说现在应该怎么办？”
　　
　　大卫-斯特恩又是把问题抛给了助理鸭蛋-笑话。
　　
　　劳资谈判，这个可是大事啊。鸭蛋-笑话可一点不敢怠慢。
　　
　　“总裁，我觉得现在只能等。”
　　
　　“等？”
　　
　　大卫-斯特恩凝着眸子。
　　
　　本来这事就是劳资双方的事情。那些个老头全都在背后给我施压，另一边一个蠢货也敢跟我叫板。
　　
　　“好！等！那我就等！”
　　
　　......
　　
　　从去年加内特签了6年1.26亿大合同，森林狼阴阳合同被罚开始，就注定了这一次劳资纠纷。
　　
　　今年3月开始，劳资双方就有进行了谈判。可是到了现在6月，第十次谈判了，还是没有一点的进展。
　　
　　一直以来，球迷大众都是支持的球员。可是，现在却是有些不好说了。
　　
　　有媒体把尤因谈判时候说的话报道了出来：
　　
　　“尤因说：’是的，我们是挣得很多，但是我们花的也很多。’”
　　
　　这样一来，美国的观众们根本不会再同情球员了。而是认为这只不过是“千万富翁和亿万富翁之间的一场利益分赃的游戏”。
　　
　　没有那么多球迷给的压力，资方强硬了起来，一步不肯让。而球员工会为了自己的利益自然也不会妥协。
　　
　　事情开始慢慢变得不一样了…